为扎实推进新教师队伍建设，帮助新入职专任教师快速熟悉职业教育教学规范、夯实育人基础、提升专业执教能力，依托兄弟院校优质教育资源搭建成长平台，精心组织新教师岗前培训活动。4月10日，我校领导副校长鲍继海、食品学院院长江华明、人事处干事李晓燕亲自带队护送，我校11名新入职专任教师赴北海康养职业学院开展跟岗学习。北海康养职业学院高度重视本次校际交流工作，副校长马敬喜、副校长何庆莉、人事处处长闫冬至、教务处处长孟宪美及各二级学院相关负责人亲自热情接待我校学习团队，并全程参与对接工作，为本次学习交流的有序、高效开展筑牢基础。

北海康养职业学院是区域内职业教育优质标杆院校，办学特色鲜明、教学体系成熟，在课堂教学实施、实训课程建设、师资培养、学生管理、教研创新等方面拥有丰富的实践经验，具备极强的示范引领作用，是我校新教师学习提升的优质平台。本次针对性学习，聚焦新教师教学经验匮乏的核心痛点，采用全程浸润、结对学习、观摩研讨、实操实训相结合的培养模式，内容覆盖课堂示范教学观摩、理实一体化授课技巧学习、实训教学组织管理、教案规范撰写、学情分析与课堂管理等多项核心内容，全方位助力新教师补齐教学短板、夯实执教能力。

赴北康学习期间，我校11名新教师始终保持谦逊好学的态度，严格遵守兄弟院校各项规章制度，全身心投入各项学习任务。在课堂观摩中，大家认真聆听北海康养职业学院优秀骨干教师示范授课，细致钻研课程教学设计、重难点拆解、课堂互动引导、课堂节奏把控等实用教学方法，详细记录学习心得与教学亮点；在实训教学现场，近距离学习职业教育实训课程的组织模式、设备规范操作、岗课赛证融合教学理念，深刻感悟职业教育“以学促练、以练践学”的育人特色。

此次由学校领导带队赴外跟岗研修学习，充分体现了我校对新教师培养工作的高度重视，是学校完善新教师培养体系、强化师资队伍建设、提升整体教学质量的重要举措。也感受到了兄弟院校严谨治学、潜心育人的优良校风。下一步，防城港现代食药品职业学院将持续深耕师资队伍建设工作，常态化开展校际交流、跟岗研修、专题培训、教研研讨等赋能活动，搭建多元化教师成长平台。同时，持续跟进新教师培养工作，引导全体参训教师学以致用、知行转化，将所学、所思、所悟融入日常教学实践，加速新教师专业化成长进程，着力打造一支师德高尚、业务精湛、活力充沛的高素质教师队伍，为学校高质量发展、区域食药品与康养产业技能人才培育提供坚实的师资保障。